Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social - Bécheville

Statut des candidats 
Demandeur d’emploi
Etudiant
Salarié en poste
Objectif de la formation 
Diplôme d'Etat
Accessible par VAE 
Oui

FORMATION ANCIENNEMENT "AMP" : Aide Médico-Psychologique

Formation DEAES, site de Bécheville (78130 BECHEVILLE)

 

Le métier

L’accompagnant éducatif et social réalise une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un handicap, quelles qu’en soient l’origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, ou au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d’être actrice de son projet de vie.

Il accompagne les personnes tant dans les actes essentiels de ce quotidien que dans les activités de vie sociale, scolaire et de loisirs.
Il veille à l’acquisition, la préservation ou à la restauration de l’autonomie d’enfants, d’adolescents, d’adultes, de personnes vieillissantes ou de familles, et les accompagne dans leur vie sociale et relationnelle.
Ses interventions d’aides et d’accompagnement contribuent à l’épanouissement de la personne à son domicile, en structure ou dans le cadre scolaire et social.
La profession d’accompagnant éducatif et social constitue une première qualification dans le champ du travail social

 

Durée de la formation              

1 an en voie directe  ou bien 18 mois en situation d’emploi

Formation théorique

525 heures en centre de formation dont 378 heures en socle commun et 147 heures de spécialités. 
La formation a lieu en alternance.
 
Les 4 domaines de formation sont les suivants :
    1. Se positionner comme professionnel dans le champ de l’action sociale
    2. Accompagner la personne au quotidien et dans la proximité
    3. Coopérer avec l’ensemble des professionnels concernés
    4. Participer à l’animation de la vie sociale et citoyenne de la personne
 
Les 3 spécialités sont les suivantes :
    Accompagnement de la vie à domicile (remplace le diplôme d'Auxilaire de Vie Sociale)
    Accompagnement de la vie en structure collective (remplace le diplôme D'aide Médico Psychologique)
    Accompagnement à l’éducation inclusive et à la vie ordinaire (remplace le diplôme d'Auxiliaire de Vie Scolaire)
 

Formation pratique 

Pour les personnes en situation d'emploi, il est prévu un stage de 4 semaines (140 heures) hors établissement employeur.
Pour les étudiants ou demandeurs d'emploi en voie directe il est prévu trois stages de 8 semaines chacun, soit 840 heures.
 

Financement

Pour les personnes en situation d'emploi et faisant fonction d’AES, la formation est financée par l'employeur avec son accord. D’autres financements (type FONGECIF) permettent l’accès à la formation.
Le diplôme peut être obtenu par la Validation des Acquis de l’Expérience.
 

VAE

Les candidats déjà engagés dans le processus de VAE pour les diplômes DEAVS et DEAMP, peuvent poursuivre leurs démarches pour l'obtention de l'un de ces diplômes.
Démarches valables 5 ans à partir de leur première présentation

 

Comment s'inscrire 

Frais d'inscription aux sélections

Frais de sélections: 45 euros par épreuves (2 épreuves), 2 chèques distincts.

Dates des prochaines sélections

Les, 18 et 21 juin 2018, ou  2 et 5 juillet 2018

Modalités de sélection

1 - Epreuve d’admissibilité  (écrits)
Etape n°1 : une épreuve écrite (test de connaissance), une note inférieure à 10 est éliminatoire.
2 - Epreuves d’admission :
Epreuve orale : entretien par un formateur et un professionnel.

Conditions d'éligibilité au diplôme

Aucun diplôme n'est exigé pour se présenter aux sélections d'entrée en formation.

 

Dispense d'épreuves aux sélections

les titulaires d'un diplome DEAVS ou  DEAMP sont dispensés de l'ensemble des épreuves de sélection.

Statuts et financements possibles

Etudiant-subventionné (voie directe) : les candidats ont le statut d’étudiant. Formation de 12 mois financée par la Région Ile-de-France ou hors quota en 12 ou 18 mois (autre financement)
Etudiant-autofinancé (voie directe) : l'étudiant finance lui-même sa formation.
Etudiant-salarié  (situation d’emploi) : les candidats sont salariés. La formation est prise en charge par l’employeur ou dans le cadre de la formation continue (CIF, plan de formation).